Friday , 11 April , 2025



icon

Strategic human resource technologies : (Record no. 9178)

MARC details
000 -الفاتح
حقل البيانات ثابتة الطول 02184cam a22003734a 4500
001 - رقم الضبط
رقم الضبط 9304
003 - محدد رقم الضبط
رقم الضبط MEMOS
005 - وقت وتاريخ اخر تعامل مع التسجيلة
رقم الضبط 20240731094504.0
008 - عناصر البيانات ثابتة الطول - معلومات عامة
حقل البيانات ثابتة الطول 070112s2007 cau b 001 0 eng
010 ## - رقم ضبط مكتبة الكونجرس
رقم ضبط مكتبة الكونجرس 2007001024
020 ## - الرقم الدولى المعيارى للكتب
الرقم الدولى المعيارى للكتاب 9780761935582 (pbk.)
020 ## - الرقم الدولى المعيارى للكتب
الرقم الدولى المعيارى للكتاب 0761935584 (pbk.)
035 ## - رقم ضبط النظام
رقم ضبط النظام (OCoLC)ocm78892903
035 ## - رقم ضبط النظام
رقم ضبط النظام (OCoLC)78892903
040 ## - مصدر الفهرسة
وكالة الفهرسة الأصلية MEMOS
وكالة النسخ DLC
وكالة التعديل MEMOS
-- BTCTA
-- C#P
-- YDXCP
-- DLC
لغة الفهرسة eng
050 00 - رقم طلب مكتبة الكونجرس
رقم التصنيف HF5549.5.T33
رقم المادة C53 2007
082 ## - رقم تصنيف ديوى العشرى
رقم الطبعة 23
رقم التصنيف 658.3
رقم المادة C454
100 1# - المدخل الرئيسى - إسم شخصى
الإسم الشخصى Chanda, Ashok,
التواريخ المصاحبة للاسم 1965-
245 10 - بيان العنوان
العنوان Strategic human resource technologies :
بقية العنوان keys to managing people /
بيان المسئوليه Ashok Chanda ; with B. Sivarama Krishna and Jie Shen.
260 ## -
مكان الناشر او الموزع London:
اسم الناشر او الموزع Response,
تاريخ النشر أو التوزيع 2007.
300 ## - الوصف المادى
التعداد 519 p. ;
أبعاد الوعاء 24 cm.
504 ## - تبصرة ببليوجرافية
تبصرة ببليوجرافية,الخ Includes bibliographical references and index.
505 0# - تبصرة محتويات-الفهرس
تبصرة المحتويات المصاغة Strategic HR technologies: a framework -- Thinking in the futuristic HRM -- Strategic HR technologies -- Spectrum I : HR technologies for driving business -- Profiting from human resources -- Spectrum II : HR technologies for building high performing individuals and team culture -- Diagnosing the HR scenario -- Understanding the present for the future -- Building one great legendary family -- Spectrum III : HR technologies for attracting and retaining talent -- Doing more with less -- Pay for performance -- Essence of competency building -- Spectrum IV : HR technologies for rethinking the future -- Responding to future needs -- Branding of HR technologies -- HR branding -- HR word power -- HR word power.
650 #0 - المدخل الاضافى بالموضوع-مصطلح موضوعى
مصطلح موضوعي أو اسم جغرافي كعنصر مدخل Personnel management
التقسيم الفرعي العام Technological
650 #0 - المدخل الاضافى بالموضوع-مصطلح موضوعى
مصطلح موضوعي أو اسم جغرافي كعنصر مدخل Management information systems.
650 #0 - المدخل الاضافى بالموضوع-مصطلح موضوعى
مصطلح موضوعي أو اسم جغرافي كعنصر مدخل Strategic planning
التقسيم الفرعي العام Data processing.
700 1# - المدخل الاضافى - اسم شخصى
الإسم الشخصى Krishna, B.Sivarama
700 1# - المدخل الاضافى - اسم شخصى
الإسم الشخصى Shen, Jie,
التواريخ المصاحبة للاسم 1947-
856 41 - الوصول و الموقع الالكترونى
مواد محددة Table of contents only
معرف المصدر الموحد http://www.loc.gov/catdir/toc/ecip078/2007001024.html
856 42 - الوصول و الموقع الالكترونى
مواد محددة Publisher description
معرف المصدر الموحد http://www.loc.gov/catdir/enhancements/fy0804/2007001024-d.html
906 ## - عنصر بيانات محلى F, LDF (RLIN)
a 2021-809
b cbc
c orignew
d 1
e ecip
f 20
g y-gencatlg
942 ## - عناصر المدخل الإضافي( كوها)
مصدر التصنيف او مخطط الترفيف Dewey Decimal Classification
Koha [default] item type كتاب
Suppress in OPAC 0
Holdings
تاريخ آخر المشاهدة رقم الجرد عدد المخارج رقم الطلب السعر ابتداء من نوع مادة كوها تبصرة عامة حالة الفقد حالة تلف ليس للاعارة حالة التراجع الفرع الرئيسي موقع الترفيف تاريخ الاكتساب نموذج السعر الفعال الموقع الحالي
09/25/2023 2021-809   658.3 C454 09/25/2023 كتاب قاعة الكتب         Central Library المكتبة المركزية   09/25/2023 ddc Central Library المكتبة المركزية